Het college van bestuur (cvb) ziet liever niet dat de universiteitsraad de mogelijkheid inbouwt om in bijzondere gevallen anoniem te stemmen.
Volgens het cvb doet anoniem stemmen afbreuk aan de democratische grondslag van de raad.
Natuurlijk is het uiteindelijke besluit aan de raad zelf, zegt collegevoorzitter Jouke de Vries. Hoe die functioneert is geregeld in het Reglement van Orde Universiteitsraad. Dat document staat deze maand opnieuw op de agenda van de universiteitsraad (u-raad).
Toch is De Vries kritisch over de mogelijke verandering. ‘Vanuit het cvb is het een principieel punt om dit niet te doen, omdat uw achterban dan ook niet kan zien hoe er gestemd is. En volgens mij is dit geen oplossing voor het probleem dat aangekaart wordt.’
Helder voor of tegen
Op dit moment stemmen leden van de universiteitsraad openlijk, als fractie of hoofdelijk, zodat helder is wie ergens voor of tegen is. Maar dat kan volgens Manuel Reyes van de Personeelsfractie tot problemen leiden als er een conflict is tussen de mening van een raadslid en diens leidinggevende.
Anoniem stemmen zou dat probleem tegen kunnen gaan, stelt een deel van de raad. Dan zou het gesprek namelijk openbaar gevoerd kunnen worden, maar zouden medewerkers niet in de problemen hoeven te komen door hun stem.
Sociale veiligheid
Maar dat ziet het cvb toch anders: het achterliggende probleem is namelijk geen raadsprobleem, maar een probleem van sociale veiligheid op de universiteit. ‘Dat moeten we aanpakken, in plaats van de manier waarop de raad stemt.’
Dinie Bouwman (Personeelsfractie) begrijpt de standpunten van De Vries, maar stelt ook dat de oplossing voor sociale (on)veiligheid er vooralsnog niet is. Tot die tijd zou anoniem stemmen in uitzonderlijke gevallen wel kunnen helpen, stelt ze.
De raad en het cvb gaan nu in ‘klein comité’ verder praten. De bedoeling van dat gesprek is onder andere om de voorwaarden voor het inzetten van vertrouwelijk stemmen vast te leggen. De uitkomsten worden voor de volgende u-raadsvergadering openbaar gedeeld.